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Einführung

Seit 1960 sind wir ein verlässlicher Partner für unsere regionalen und überregionalen Kunden im Tiefbau.

Als Beratende Ingenieure, unabhängig von Liefer- und Ausführungsinteressen, entwickeln wir für unsere Kunden kompetent, zuverlässig und individuell zugeschnittene Lösungen. Unser Team von über 110 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (Ingenieure, Geologen, Techniker, Zeichner, kaufmännische Angestellte und Auszubildende) verfügt über umfangreiche interdisziplinäre Erfahrungen bei komplexen Fragen.

Mit individuellen Zeitarbeitsmodellen, guten Arbeitsbedingungen, familienfreundlichen Strukturen und einem angenehmen Umfeld fördern wir dauerhafte Beziehungen zu unseren Mitarbeiter*innen und Auszubildenden.

Gestalten Sie mit uns Ihre und unsere Zukunft. Wir bieten Ihnen einen sicheren, familienfreundlichen Arbeitsplatz in angenehmer Büro-Atmosphäre an unseren Standorten Celle und Bad Bevensen oder in unserem Partnerbüro in Hannover.

Aufgaben

Wir suchen Sie als Techniker*in bzw. Bautechniker*in zur Unterstützung in zahlreichen Projekten der Siedlungswasserwirtschaft oder des Straßenbaus. Auch Quereinsteiger aus anderen Fachrichtungen des allgemeinen Tiefbaus sind herzlich willkommen!

Wir bieten zahlreiche spannende Projekte, aktuell schwerpunktmäßig in den Bereichen Abwasserbehandlung und -transport und freuen uns auf Ihre Unterstützung in Projektbearbeitung und örtlicher Bauüberwachung. Es erwartet Sie ein moderner familienfreundlicher Arbeitsplatz, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, gute Bezahlung und der Wunsch nach einer langfristigen Anstellung. 

Mit umfangreicher Unterstützung aller Ihren Kolleg*innen - interdisziplinäres Miteinander liegt uns sehr am Herzen - bearbeiten Sie Ihre Projekte im direkten Kundenkontakt mit kommunikativem Geschick und Empathie - im Büro und auf den Baustellen vor Ort. 

Profil

Und das wünschen wir uns von Ihnen: 

  • Sie bringen Berufserfahrung im Tief- und/oder Hochbau mit.
  • Sie haben Lust auf ein offenes, kollegiales Miteinander im Team.
  • Sie haben ein gewisses Talent zu zielführender, zugewandter Kommunikation - auch in Konfliktsituationen.
  • Sie bringen Ihre Fähigkeiten und Ideen aktiv ein.
  • Sie sind offen, Neues zu lernen und sich weiter zu entwickeln.
  • Sie freuen sich auf ein hohes Maß an Eigenverantwortung bei gleichzeitiger kollegialer Begleitung. 

Vorteile

  • Eine unbefristete Anstellung in einem modernen, inhabergeführten und familiären Unternehmen
  • Ein rund 110-köpfiges Team mit einer guten Altersdurchmischung vom Azubi bis zum erfahrenen Kollegen
  • Mehr als 60 Jahre Büroerfahrung und Verwurzelung
  • Arbeiten in interdisziplinären Teams für Lösungen aus einer Hand
  • Spannende und innovative Projekte öffentlicher und gewerblicher Auftraggeber
  • Einen flexiblen, familienfreundlichen Arbeitsplatz mit modernster Ausstattung auch für umfangreiches mobiles Arbeiten
  • Eine unbefristete Stelle mit hohem Entwicklungspotential
  • Gute Bezahlung mit Sonderleistungen und 30 Tage Jahresurlaub
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Mobiles Arbeiten nach Absprache / Erfordernis
  • Umfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Arbeiten, wo andere Urlaub machen - in der Fachwerk-Stadt Celle oder dem schönen Kurort Bad Bevensen Alternativ auch in unserem Partnerbüro in Hannover. 

Kontakt

Das klingt alles spannend? Dann gleich bewerben oder noch ein paar offene Fragen klären:

Dirk Rother, Geschäftsführung

05141 93 88 50

dirk.rother@heidt-peters.de